時代に自然に寄り添えるための企業文化

企業は、日々の小さな改善の繰り返しと
一年に一度ほどの
大きなイノベーションの繰り返しであり
それが、時代の変化に対応する
もっというと変わりゆく
時代を自らがつくっていくことなのです。
それを受け入れることが
時代に自然である人、また
時代をつかめた人なのであるので
社会の中で、必要とされ生きていくうえでは
変化するということは、当たり前のように
受け入れるべきことと
私自身は自らに言い聞かせています。
それを止めたときには、慢心と傲慢で
自らを時代に合わそうとしなくなった
滅びのスパイラルに自らが入るものだと強く認識し
積極的、プラス思考で
変わり続ける・・・
そして、それを大前提の組織作りをこれからも
続けていきます。