指導者としての「実践」の意味。

実践の中で、周りを指導したり
アドバイスでより良い方向に
導こうとするならば
その指導者は
その本人自身のステージで「実践」をしていなければ
どれだけ、相手に
「TO　DO」を並べても
受けとる側には、伝わりません。
それは、実践の中での
問題となることは、
微妙で、かつ、その瞬間の空気感のなかで
判断を迫られることが多いからです。
場の空気を想像し
その上で、相手が上手く行っていないことへの
アドバイスが大事なのです。
現場を知らない
実践していない
そんな人間が指導をすると
逆効果となることが多いのは
その繊細な状況を把握できない
なかで、上からモノをいうからだと私は考えます。
だからこそ、
実践を積む
経験を積む
知識を積みながら
今も、プレーヤーとしてステージに立っていることが
人を育てられる資質を保つ最も大事なことだと
私自身は思っています。
ですから、私自身も自らのチャレンジするステージに
立ち続けることで人を育てることができるように
なっていくのだと心がけていきます。